Robaina & Kresin

Anonymous

ทีมที่มหัศจรรย์ที่โรไบนา&แอมพ์; กลุ่มกฎหมายของเครซิน

ฉันขอขอบคุณมากที่ฉันได้พบกับโรไบนา&แอมป์; กลุ่มกฎหมายเครซิน พวก เขา ใส่ใจ คน ไข้ และ ช่วยเหลือ มาก พวก เขา ใช้เวลา ใน การ ฟัง ผม พวก เขา ได้ แสดง ความ เพียร ใน การ ทํา งาน อย่าง โดดเด่น ตลอด ระหว่าง กระบวนการ พวก เขา มี พนักงาน ที่ ดี มาก ๆ แต่ ฉัน รู้สึก ขอบคุณ มาก สําหรับ ทนายความ ที่ มี พรสวรรค์ ของ พวกเขา  หากคุณกําลังมองหาบริษัทที่ปฏิบัติกับลูกค้า ด้วยความเคารพและดูแลพวกเขาอย่างครอบครัว ผมขอแนะนําโรไบนา & แอมป์ เครซิน

Anonymous

โรไบน่ากับเครซิน จะปล้นเงิน 280 เหรียญ  เห็นได้ชัดว่า พวกเขาจ่ายค่าปรึกษา  จากคําพูดและการกระทําของพวกเขา พวกเขาไม่รู้อะไรเกี่ยวกับกฎหมายการจ้างงาน อย่างน้อยก็ถึงประโยชน์ของพนักงาน  พนักงานเป็นผู้ที่มีตําแหน่งน้อยที่สุด เนื่องจากไม่สามารถมีทนายขนาดใหญ่ได้ และไม่มีความรู้ที่จําเป็นในการนําทางระบบกฎหมาย  อับอายกับบริษัทนี้ ที่ฉวยโอกาสจากเหยื่อ

Anonymous

ที่ปรึกษาที่ยอดเยี่ยม

ฉันมีโชคในการทํางานกับ&โรไบนาแอมป์; เครซิน สําหรับ ประเด็น กฎหมาย การ จ้างงาน เอ็ดมันโด โรไบนา ซึ่ง เป็น หัวหน้า ของ บริษัท เป็น ทนาย คน หนึ่ง ที่ ผม ทํา งาน ด้วย ครับ < br/>
ตลอด มา ผม ชื่นชม ประสบการณ์ และ ความ เชี่ยวชาญ ของ เอ็ด เขา วาด กรอบ ทาง กฎหมาย ให้ เรา สร้าง กลยุทธ์ ทาง กฎหมาย ที่ สะอาด เขา เข้าใจ ข้อ ตกลง ของ กรณี ได้ ถี่ถ้วน อาการ ที่ เข้าใจ แต่ สงบนิ่ง ของ เขา มี ผล ตลอด เวลา เช่น เดียว กับ ที่ เรา ทั้ง คู่ ต้องการ สร้าง บริบท ที่ เคารพ ให้ กับ ทุกคน ที่ เกี่ยวข้อง เพื่อ ให้ ได้ ผลลัพธ์ ที่ ดี น่าประทับใจพอๆ กับที่เอ็ดสามารถบรรลุได้มากกว่าที่ผมคิดไว้เมื่อได้ข้อสรุปที่เหมาะสมแก่ทุกฝ่าย และเราได้สรุปข้อมูลทุกอย่างภายในสองเดือน

อัตราของบริษัทนั้นยุติธรรมมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อพิจารณาจากประวัติอันเข้มแข็งของเขาในการดําเนินคดี ความสัมพันธ์ในหุบเขา และความเร็วที่เราสามารถสรุปได้ ในแง่ของค่าโดยรวม &Robina amp; เครสิน เป็น บริษัท ที่ ดี กว่า เมื่อ เทียบ กับ บริษัท อื่น ๆ ที่ ผม เคย ทํา งาน ด้วย ใน อาชีพ ของ ผม < br/>
เอ็ด และ ทีม งาน ของ เขา เป็น ทรัพยากร ที่ พิเศษ สําหรับ เรื่อง กฎหมาย การ จ้างงาน มี เหตุผล ที่ ดี ว่า ทําไม พวก เขา ถึง ได้รับ คะแนน ดี ใน แหล่ง อ้างอิง ทาง กฎหมาย เช่น กัน

Anonymous

ผม โทร มา ถาม ว่า สถานการณ์ ของ ผม เป็น อะไร ที่ พวก เขา รู้สึก ว่า พวก เขา จะ สามารถ ช่วย ผม อธิบาย สถานการณ์ ที่ พวก เขา ให้ นัด ไว้ กับ ผม และ ผม ก็ บอก พวก เขา แบบ เดียว กัน กับ ที่ ผม บอก เขา ทางโทรศัพท์ เพื่อ ให้ เขา จ่าย เงิน 280 เหรียญ และ ให้ ผม ได้ บอก ว่า ผม ว่า ไม่ มี คดี เก็บเงินไว้

Anonymous

หุ้นส่วนของฉันมีข้อพิพาทกับพนักงาน ที่เขาเก็บโรไบนา & แอมพ์ เครซิน ใน ฐานะ มือ อาชีพ ที่ ทํา งาน กับ บริษัท กฎหมาย และ การ ปฏิบัติ ตาม กฎหมาย ผม ประทับใจ มาก กับ การ จัดการ กับ คดี พวก เขา ได้ ตรวจ คดี อย่างรวดเร็ว เลือก ทนาย คน ที่ ถูกต้อง โทมัส กริฟฟิน และ นํา เขา ไป สู่ กระบวนการ ด้วย ผลลัพธ์ ที่ ดี ที่สุด

Anonymous

ไม่แน่ใจว่าทําไมทนายความจึงทําให้ยากที่จะพูดคุยกับพวกเขา ด้วยการว่าจ้างคนไร้ความสามารถดังกล่าว


ผมถูกอ้างถึงในการพูดคุยกับฟิล เฟลมมิ่ง ที่โรไบนาและเครซิน เกี่ยวกับกรณีการอนุญาโตตุลาการที่ผมกําลังพิจารณาอยู่ ผม โชค ร้าย มาก ที่ ได้ ให้ เอลิซาเบธ " ลิซ " มิรา มอนเตส เป็น คน ติดต่อ ของ ผม < br/>
ผม รู้สึก โล่งใจ มาก เมื่อ ผม ติดต่อ บริษัท กฎหมาย และ ลิซ ตอบ กลับ การ บรรเทา ภาวะ นี้ ค่อย ๆ เปลี่ยน ไป เป็น ความ โกรธ ไม่ สบอารมณ์ และ ความผิดหวัง ใน ขณะ ที่ ผม พยายาม ที่จะ ได้ ข้อมูล เพิ่มเติมเกี่ยวกับ คุณ เฟลมมิ่ง และ ได้ ตั้ง เวลา คุย กับ เขา เมื่อถามคําถามเกี่ยวกับบริษัท และคุณเฟลมมิ่ง ลิซไม่รู้สึกว่าจําเป็นต้องตอบคําถามทั้งหมด ผม คิด ว่า ผม คง จะ รู้สึก โชคดี ที่ เธอ ตอบ มา ตลอด หลาย ครั้ง มาก กว่า ที่ ไม่ได้ ตอบ กลับ มา เลย นะ ครับ เธอ ไม่ แม้ แต่ จะ รับ อีเมล์ คุณต้องส่งอีเมลถึงลิซอย่างน้อยสองครั้งก่อนเธอจะตอบกลับ

เมื่อเธอตอบได้ในที่สุด เวลาได้ผ่านไปมากจนกระทั่งฉันต้องการให้ทนายอ่านข้อความสั้น ๆ เกี่ยวกับสิ่งที่เกิดขึ้นจนถึงขณะนี้ การบอกเล่าของเรื่องนี้ น่าจะทําให้ทนาย เร่งมือขึ้น และช่วยให้เราทั้งคู่ ได้คุยโทรศัพท์กัน ผม เข้าใจ ว่า ทนาย คน นั้น จะ เรียก เงิน ผม เป็น ครั้ง แรก ที่ ต้อง อ่าน ประโยค ของ เขา แต่ ลิซ ต้อง เสีย เวลา มาก กว่า นี้ ใน อีเมล์ ถึง ตอน นี้ ทนาย คน นี้ ไม่ มี ช่อง เวลา ว่าง ที่ สะดวก อีกต่อ ไป และ ผม ก็ ไม่ มี ความอดทน อีกต่อไป เสียเวลาไปเปล่าๆ

ฉันไม่แน่ใจว่าโรไบนาและเครซินเป็นบริษัทกฎหมายที่ดีหรือไม่ ฉันมีปฏิสัมพันธ์กับลิซ มิรามอนท์ที่จะตัดสินเองด้วย ดังนั้นจึงเป็นดาวเด่นดวงเดียว ถ้าคุณต้องการให้ Frim นี้เป็นตัวแทนของคุณและคุณโชคร้ายพอที่จะทํางานกับลิซได้ ต่อไปนี้เป็นเคล็ดลับบางอย่างที่อาจช่วยได้:

1 พูดช้า/อย่าใช้คําใหญ่
2 ส่งอีเมลถึงเธอทุกวันเพื่อเตือนเธอถึงประเด็นของคุณ
3 ขอให้คนอื่นในบริษัทเป็นผู้ติดต่อของคุณ!